부천시가 행정안전부와 경기도의 인원감축규모 지침 시달에 따라 부천시 공무원 2천100명중 2%에 해당하는 44명을 감축키로 했다고 8일 밝혔다.

또한 현행 37개 행정동중 8개동을 정비하며 3개구 각각 5개과로 축소조정에 나선다.

시에 따르면 시의 인력조정은 그동안 총액인건비기준지침보다 예산을 100억원 이상 줄여 실제 60여명의 인력 감축 효과를 본 것으로 나타나 행정안전부로부터 44명만 더 감축하라는 권고를 받아 시행하게 됐다.

시는 또 인원감축을 앞으로 정년퇴직, 20년이상 근무자 명퇴 및 타직업 전환, 전출 등에 따라 강제적이 아닌 자연감소 차원으로 이를 처리키로 했다.

시 관계자는 “부천시의 경우는 올해 증원된 인원이 없어 당장 인위적인 감축은 없다”고 말했다.

부천시는 또 경기도의 감축규모 지침과 관련 일반구가 설치된 곳은 시 본청으로 중첩기능을 일원화하고 인구 2만명 미만, 면적 3㎢미만 소규모 동(洞)은 통폐합을 확대 한다는 방침에 따라 현행 37개동중 8개동을 줄일 계획이다.

또한 본청의 경우 20인미만 17개과를 통폐합 8개과로 줄일 방침이다

아울러 시는 현행 원미구 10개과, 소사구 8개과, 오정구 8개과로 돼있는 각 구의 과직제를 모두 5개과 편제로 정비해 나가는 한편 시는 이같은 내용의 조직개편을 오는 7월까지 단행, 시의회에 상정한다는 계획이다.

그동안 부천시는 종전에 7국으로 돼 있던 편제를 5국3개사업소로 개편, 추진하려 했으나 이번 행정안전부의 지침으로 무산되게 됐다.

경기도는 지난 2일과6일 관내 31개 시·군 인사실무 관계자들을 소집하고 행정안전부의 감축규모 지침을 시달했다. 한편 이번 조직개편 계획은 전체 지방자치단체 일반직공무원 총액인건비의 5%를 절감(자치단체별로 최대 10%까지)을 원칙으로 일반직 지방공무원을 감축토록 했다.