한전 경기본부는 지난달 28일 한국노총 경기지역본부 대강당에서 신뢰와 존중의 노·사문화 정착으로 본부 실적을 강화하자는 내용을 골자로 전력노조 경기지부, 경기전력지부와 ‘신 노사협력 선언식’을 열었다고 1일 밝혔다.

이날 선언식은 한전의 새로운 비전인 ‘Golbal Top 5 Utility for Green Energy’ 실현을 위해 사측 간부 72명, 전력노조 간부 168명이 참석한 가운데 노·사가 한마음으로 노력할 것을 다짐했다.

선언식을 통해 채택된 노사 상생 선언문은 “노사는 강한 승부근성과 실행력으로 지속적인 변화와 혁신을 추구하고 미래 성장동력을 확보해 고객존중 경영을 실천하자”는 내용을 담고 있다.

특히 노사는 내부 결속을 통해 불합리한 요소와 관행을 타파해 깨끗한 기업으로 한전의 신뢰와 기반을 구축해 나가자고 다짐했다.

또 고객존중 경영을 통해 고객감동을 실현하는 등 명실상부한 세계적 기업으로 자리매김 하자는 구체적 의지도 다졌다.

한전(Kepco)은 지난해 ‘전직원이 한점 부끄럼 없이 모든 업무를 성실히 수행한다’는 윤리서약에 서명하고 청렴경영을 추진하는 등 다양한 혁신활동으로 공공기관 청렴도 분야에서 3년연속 최우수 공기업으로 선정됐다,

Kepco 경기본부는 노·사 협력을 통한 클린 경영 및 1단 1촌 농촌살리기 자매결연 사업으로 지역소외 계층 무료급식 활동 등 지역과 함께하는 사회공헌을 지속적으로 실시해 청렴도 분야 상위권을 차지하고 있다.

송귀남 경기본부장은 “글로벌 KEPCO 달성을 위해서는 노·사가 온힘을 다해 협력해야 이뤄 질 수 있을 것”이라고 강조했다.

이어 김주영 전력노조 본부위원장은 ‘한국전력의 현주소’라는 강연을 통해 ‘노와 사는 하나’임을 강조했다.